2018年学生工作干部培训之就业经验交流分享会于5月30日上午10:00在华清堂七楼会议室召开。会议由教育管理中心主任申晓佳主持，就业指导中心副主任蔡依依、18届毕业班辅导员田芳老师及19届毕业班辅导员参加会议。

材料工程学院辅导员田芳通过多个就业工作实例，着重对就业工作的开展途径，如学习、关注、帮扶、调动等方面进行了详细的说明；并就简历指导、就业摸底和诚信就业等特色工作进行了深入浅出的介绍。

与会的2019届毕业班辅导员积极参与讨论，提出自己对就业工作的想法；同时积极探讨了在新时期做好学生就业工作的新思路。

随后，就业指导中心副主任蔡依依要求19届毕业生辅导员一方面要认真学习今年新的就业政策，包括信息录入、基层项目、特殊学生的就业帮扶；同时在放假前要对19届毕业生召开就业动员主题班会，让学生利用假期做好就业准备工作。

最后，教育管理中心主任申晓佳总结道，就业工作关系到学生个人未来的发展、家庭的幸福、学院的办学。从学院角度来看，学生就业是学院发展的生命线，也是学院人才培养质量的检验标准之一。因此，面对目前严峻的就业形势，作为毕业班辅导员要在就业工作中做到四个结合，即群体辅导与个体辅导相结合、面谈与电话网络相结合、辅导员与就业指导教师相结合、思想教育与技能培训相结合。同时她还指出要对建档立卡学生、少数民族学生以及深度困难学生提前做好就业意向的摸排工作，针对性的做好他们的就业工作。

本次的交流会，对于我院辅导员队伍建设具有现实意义。通过此次会议，2019届毕业班辅导员能够扬长避短，有选择地借鉴符合自身实际和学生特点的优秀经验，勇于创新，不断进步，推动学院学生工作再上新台阶。(供稿：教育管理中心；编辑：王蕊)